為強(qiáng)化集團(tuán)公司財(cái)務(wù)管控能力,充分發(fā)揮集團(tuán)財(cái)務(wù)管理中心的作用,實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)人員的合理配置,有效提高工作效率和工作質(zhì)量,根據(jù)集團(tuán)《財(cái)務(wù)中心管理辦法(試行)》對(duì)人員統(tǒng)一歸口管理要求,近日,集團(tuán)財(cái)務(wù)部對(duì)部分財(cái)務(wù)人員進(jìn)行輪崗,此次調(diào)整涉及人數(shù)13人,同時(shí)對(duì)集團(tuán)所有財(cái)務(wù)人員的崗位和職責(zé)進(jìn)行重新設(shè)置,并明確工作調(diào)整時(shí)限,除部分特殊情況外,涉及工作調(diào)整的人員從9月份開(kāi)始完成工作交接。
南平綠發(fā)集團(tuán)有限公司是南平市屬國(guó)有企業(yè),作為全市農(nóng)業(yè)、林業(yè)和水利資源等產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目的投融資主體及相關(guān)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)建設(shè)和運(yùn)營(yíng)主體,按照市場(chǎng)化
南平綠發(fā)集團(tuán)有限公司為市屬國(guó)有企業(yè),現(xiàn)有各級(jí)子企業(yè)(含事業(yè)單位)24家,其中:一級(jí)子公司12家、授權(quán)管理事業(yè)單位1家、二級(jí)子公司1家、參
為提高新入職員工的業(yè)務(wù)素質(zhì)及綜合能力,更好地適應(yīng)工作環(huán)境、融入集團(tuán)氛圍,綠發(fā)集團(tuán)6月1日至3日開(kāi)展新入職員工崗前培訓(xùn)。此次培訓(xùn)包括集
為選好配強(qiáng)儲(chǔ)備林公司領(lǐng)導(dǎo)班子,加強(qiáng)國(guó)家儲(chǔ)備林質(zhì)量精準(zhǔn)提升工程項(xiàng)目建設(shè)和管理,近日,綠發(fā)集團(tuán)按市場(chǎng)化人才引進(jìn)流程開(kāi)展儲(chǔ)備林公司高管選
7月1日上午,綠發(fā)集團(tuán)召開(kāi)通過(guò)2018年“人才·南平校園行”招聘的新入職員工見(jiàn)面會(huì)暨崗前安全教育培訓(xùn)會(huì)。組織人事部負(fù)責(zé)人代表集團(tuán)公司向新
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